Työntekijätietojen hallinta pk-yrityksille

Kaikki työntekijätiedot yhdessä paikassa

Kun työntekijöiden yhteystiedot ovat puhelimessa, pätevyystodistukset mapissa toimistolla, liukumat Excelissä ja käyttöoikeudet ”muistin varassa”, mikään ei ole ajan tasalla ja kaikki vie aikaa.
Jobin työntekijähallinta kokoaa kaikki tiedot yhteen järjestelmään. Yhteystiedot, pätevyystodistukset, koulutukset, liukumat, raportit ja käyttöoikeudet – kaikki yhdessä paikassa, aina ajan tasalla, helposti löydettävissä.

Tunnistako nämä tilanteet?

Asiakas kysyy: "Onko teillä sähköpätevä asentaja?"

Tiedät että on. Mutta kenen pätevyys on voimassa? Kaivat toimiston mappia. Etsit Matin todistusta. Löydät sen – pätevyys vanheni kolme kuukautta sitten.

Soitat Matille: ”Ooks sä uusinut sen pätevyyden?” Matti: ”Joo kai… tai pitikö sen uusia?”

Menet Pekan todistuksiin. Löydät lopulta oikean henkilön. Meni puoli tuntia.

Palkanlaskija kysyy: ”Onks Pekalla liukumaa? Ja paljonko Matilla on lomapäiviä jäljellä?”

 

Et tiedä. Kaivat Excel-taulukkoa. Se on päivitetty viimeksi… kaksi kuukautta sitten. Arvailet. Palkat menevät väärin. Pekka on vihainen kun liukumat eivät täsmää.

Luot hänelle käyttäjätunnukset Jobiin. Mutta mitä oikeuksia hän tarvitsee? Mitkä projektit hän näkee? Voiko hän nähdä muiden palkkoja?

 

Voit määrittää eri tason pääsyjä eri työntekijöille ja aina palata muokkaaman näitä.

Keskeiset ominaisuudet

Kaikki projektin tiedot yhdessä paikassa, reaaliajassa ja koko tiimin saatavilla.

Perustiedot ja yhteystiedot

Tallenna työntekijöiden yhteystiedot, osoitteet, pankkitiedot, verotiedot ja henkilötiedot. Kaikki yhdessä paikassa, helposti päivitettävissä.

Pätevyydet ja koulutukset

Tallenna todistukset, sertifikaatit ja pätevyydet. Aseta voimassaoloajat ja saa muistutus ennen vanhenemista. Liitä tiedostot suoraan järjestelmään.

Liukumien seuranta

Liukumat päivittyvät automaattisesti tuntikirjausten perusteella. Näet heti, kenellä on plussaa ja kenellä miinusta. Työntekijät näkevät oman saldonsa.

Lomat ja poissaolot

Seuraa lomapäiviä, sairauspoissaoloja ja muita vapaita. Näet vuosiloman saldot ja historiatiedot. Työntekijät voivat merkitä poissaolot itse.

Raportit palkanlaskentaan

Lataa valmiit palkkaraportit tunneista, ylitöistä, lisistä ja poissaoloista. Tai lähetä tiedot suoraan palkanlaskentajärjestelmään integraation kautta.

Käyttöoikeuksien hallinta

Määrittele jokaiselle työntekijälle tarkat oikeudet: mitä he näkevät, mitä voivat muokata ja mitä projekteja he pääsevät käsiksi. Eri roolit eri käyttäjille.

Ennen Jobia

  • Työntekijätiedot hajallaan: Excel, paperit, muistinvaraisuus
  • Pätevyystodistukset mapissa toimistolla – kukaan ei tiennyt milloin ne vanhenivat
  • Liukumat Excelissä, päivitettiin ”joskus” – jatkuvia erimielisyyksiä
  • Palkkaraporttien kasaaminen vei 3 tuntia kuukaudessa
  • Käyttöoikeudet sekaisin – kaikki näkivät kaiken

Jobin jälkeen

  • Kaikki työntekijätiedot yhdessä paikassa, aina ajan tasalla
  • Pätevyystodistukset Jobissa, muistutukset automaattisesti – ei vanhentumisia
  • Liukumat päivittyvät automaattisesti – ei erimielisyyksiä, kaikki näkevät saman
  • Palkkaraportit latautuvat yhdellä klikillä – vie 5 minuuttia
  • Käyttöoikeudet selkeät – jokainen näkee vain sen mitä pitää

Käytännön esimerkki

Näytämme miten hallitset työntekijätiedot helposti

Varaa 30 minuutin maksuton esittely, jossa näytämme:

 

Miten tallennat ja hallitset kaikkia työntekijätietoja yhdessä paikassa
Miten seuraat pätevyyksiä ja saat muistutukset ennen vanhenemista
Miten liukumat ja lomat päivittyvät automaattisesti
Miten saat valmiit palkkaraportit yhdellä klikillä

Ei myyntipuhetta. Vain konkreettinen demo.

Usein kysytyt kysymykset

Voivatko työntekijät itse päivittää omia tietojaan?
Kyllä, jos annat heille oikeuden. Voit sallia työntekijöiden päivittää yhteystietojaan (osoite, puhelin, pankkitili) itse. Pätevyydet ja käyttöoikeudet voi päivittää vain admin.
Liukumat päivittyvät automaattisesti tuntikirjausten perusteella. Määrittelet säännöllisen työajan (esim. 8h/päivä), ja Jobi laskee ylittävät tai alittavat tunnit liukumaksi. Voit myös asettaa liukuman alarajan ja ylärajan.
Ei, jos et halua. Työntekijät näkevät oletuksena vain omat tietonsa. Voit halutessasi sallia työntekijöiden nähdä toistensa tuntikirjauksia (esim. tiimityössä), mutta palkat ja henkilökohtaiset tiedot ovat aina yksityisiä.
Kyllä. Jobi integroituu Procountoriin, Netvisoriin, Fennoaan, Talenomiin, Vismaan ja muihin palkanlaskentajärjestelmiin. Tiedot siirtyvät automaattisesti – ei manuaalista syöttöä.
Lataa todistukset PDF- tai kuvatiedostoina suoraan työntekijän tietoihin. Voit lisätä voimassaoloajan ja asettaa muistutuksen (esim. 1 kk ennen vanhenemista). Todistukset ovat turvallisesti tallessa ja helposti löydettävissä.
Kyllä. Voit arkistoida tai poistaa työntekijän kun hän lähtee. Historiatieto (tunnit, projektit) säilyy, mutta hän ei enää voi kirjautua järjestelmään.

Varaa maksuton esittely

Haluatko nähdä, miten Jobi toimii juuri teidän yrityksessänne? Varaa 30 minuutin esittely – ei myyntipuhetta, vain konkreettinen demo.

Työajanseuranta

Työntekijät kirjaavat tunnit, ja tiedot päivittyvät automaattisesti liukumiin ja palkkaraportteihin. Kaikki yhdessä järjestelmässä.

Työkalenteri ja tehtävät

Jaa tehtävät työntekijöille ja seuraa, kuka on vapaana, kuka lomalla ja kuka töissä. Hallitse resursseja tehokkaasti.

Projektien hallinta

Määritä työntekijöille projektit ja tehtävät. Näet kuka työskentelee missäkin projektissa ja seuraat työtunteja projektikohtaisesti.

Laskutus ja rahoitus

Palkkaraportit integroituvat laskutukseen. Näet paljonko työtunnit maksavat ja laskuta ne eteenpäin asiakkaille.

Rajapinnat

Yhdistä Jobi palkanlaskentajärjestelmään automaattisesti. Työntekijätiedot ja tuntikirjaukset siirtyvät suoraan.

Asiakastiedot ja CRM

Liitä työntekijät asiakasprojekteihin. Näet helposti, kuka on työskennellyt minkäkin asiakkaan kanssa.

Liittyvät ominaisuudet